重走未来路 (万木春)

而小魏家商行的伙计们则敬畏前途无限好的方承泰，纷纷有意识的以钱发群为尊，非暴力不合作等方式无视魏东生的命令。
简单来说，钱发群已经站在魏东生反面。
这与善恶无关。
钱发群的存在，是魏东生整顿小魏家商行的毒瘤。想整顿小魏家商行，必须先搞定钱发群为代表的三名管事，否则魏东生根本无法实际控制小魏家商行。
说起来，魏东生这东家做的非常可悲。前面说过，第六世魏东生名义父亲逝世时，小魏家商行年度净利润约350银元，而去年年度利润骇然降到105银元。反观三名管事之一的钱发群，他的年薪调高到53银元。
钱发群以职员身份拿高薪水，而后把企业亏损推给东家，这样的操蛋的员工岂能容忍？
可惜，小魏家商行已经被以三名管事为代表的管理层架空。没有三名管事的首肯，魏东生连肆意开除一名伙计的权力都没有，魏东生稍有异动，三名管事就高举名义父亲遗命抗令不遵。
魏东生需要一定策略变现小魏家商行资产。调研小魏家商行现状结束，魏东生叫来钱发群面对面交谈：“钱老，听说方监生已经启程去杭州府？”
钱发群：“南塘监学十月开学，承泰尾随小朱公子先去熟悉熟悉环境。”
魏东生假意夸赞方承泰：“朝为田舍郎，暮登天子堂，汪洙这句诗当真无比形象。可惜，我功课不如方监生，无缘得见监学众英豪。”
钱发群客气说：“承泰连考三年，才侥幸以二十岁之龄考入南塘监学。东家才十八周岁，用心复读一年，肯定能够考取一所监学。”
魏东生点头：“我也是这样想的。”
钱发群：“如此，再好不过。说起来，老东家之所以东奔西走倒卖布匹，就是希望能把小东家送到嘉兴府最好的蒙学、举学，考上监学鲤鱼跳龙门。而今东家能毫不气馁地屡败屡战，老东家泉下有知，定能欣慰抚须。”
魏东生：“我也知道监考才是人生大事，奈何商行琐事……”
钱发群迅速保证说：“东家请放心去读书。我等呕心沥血，也会拼命保住商行。”
魏东生心中呵呵冷笑。
短短四年时间，小魏家商行净利润就由350银元剧降到105银元，再让你们中饱私囊数年，小魏家商行家底早晚败光。莫说私下里的小动作，钱发群年薪53银元，另外两名管事年薪47银元，三名管事的年薪就超过了小魏家商行的总利润。再考虑三名管事平时的以权谋私，小魏家商行究竟由谁当家不言而喻，这样的商行还有甚么存在价值？
魏东生继续与钱发群虚情假意交涉：“多谢钱老照顾。可是，前些日亲眼见证方监生的凤凰涅槃，我猛然醒悟功课才是前途根本。我若能高中国子监，区区一家小商行算什么？”
钱发群不懂魏东生的意思。
魏东生索性把话说明白：“我想卖了商行，从此一心一意读书。”
钱发群大惊失色：“商行可是老东家辛辛苦苦留下的家业，东家怎能说卖就卖？”
魏东生笑说：“钱老刚才也说了，父亲从商是为了筹集学费。如果他泉下有知，定当欣慰我的抉择。”
钱发群意料之中反对：“监考中否全凭运气，哪能做的准？便是承泰，也足足考了三年，才侥幸越过龙门。读书过程中处处都需要钱，东家留着小魏家商行细水长流才是正理。”
短短四年时间，净利润已经从350银元跌落到105银元，小魏家商行真有希望细水长流？钱发群只是震惊魏东生说卖就卖的抉择，才站在自己立场下意识祭出拖时间的招数。
第442 股份改制
第442股份改制
钱发群等三名管事的中饱私囊，并不能喝骂为恶奴欺主。
回顾魏东生前几世历练。
第一世的杨新宁，他是跋扈权臣，随时有可能谋朝篡位。杨新宁是臣而不是奴，他若篡位成功，就是曹操、杨坚。他们秉持朝政期间，敢为魏东生主持公道者屈指可数。即使有这样的想法，也往往有心无力，最多背地里偶尔骂他们几句恶奴，很难居高临下鄙弃这些乱世枭雄。
第四世的刘良根，才是真正的恶奴欺主。普遍意义而言，刘良根只是魏家的家奴，即使窃走魏家所有浮财，他仍然是一名被舆论鄙弃的家奴。杨新宁和刘良根的戏份有点儿类似，可他们不同的格局却能衍生不同结果。碰见杨新宁这样的权臣，绝多大数豪门都会默契顺势归降；而遇到刘良根这样的恶奴，世家地主都愿意主持正义惩戒恶奴，盖因为喝骂家仆恶奴欺主是地主阶层的政治正确，盖因为他们有能力惩戒刘良根这样的恶仆。
第六世的钱发群，却又有所不同。
钱发群不是臣也不是奴。
钱发群与魏东生是相对平等的雇佣关系，魏东生是企业董事长，钱发群则是企业高级管理人员。魏东生和钱发群等三名管事的冲突，也可视为管理层和董事会的矛盾。说到管理层和董事会的矛盾，它遍布绝大多数知名企业，管理层和董事会的博弈亦是商业运营重要一环。想想舆论怎样看待管理层收购，就该明白钱发群的底气何在。
只要待遇下降前途晦暗，钱发群随时可以辞职。
小魏家商行毕竟是魏东生的企业，而非钱发群的企业。
钱发群辞职的后果，却由魏东生独自承担。如果钱发群说服其它两名管事一起辞职，且暗中使坏积压一批布匹，小魏家商行顷刻间面临倒闭危机。即使钱发群只能影响数名伙计，小魏家商行也将遭遇巨大危机，盖因为魏东生很难从当代人力资源市场及时找到可信又有能力的管事取代钱发群。钱发群的个人能力和在嘉兴府的人脉资源，都是他敢与魏东生博弈的底气。
当然，钱发群也有顾虑。
当世商业秩序特别重视信誉，重要岗位要么由东家亲自任命宗亲，要么由可信好友背书推荐，没有几人肯聘请陌生人。钱发群离开小魏家商行容易，想再找一份工作也不难，却别奢望高薪高管空缺遍地都是。这也是钱发群留在小魏家商行中饱私囊的核心原因，他的能力和他的信誉都无法随随便便取信其它商行的大东家。
魏东生一句卖字，吓的钱发群眼圈发黑。
魏东生真若把小魏家商行卖给其它商行，基层伙计或许能够留在商行继续做事，而钱发群这样的高管必将被新东家礼貌辞退。钱发群想到失业危机，脑袋不禁有些发懵：“这是想釜底抽薪，彻底断了我的营生啊。”
一瞬间，钱发群脑海闪过种种使坏念头。
譬如夜里放火烧尽布匹，既然你让我没薪俸拿，我就让商行烂在你手里。
譬如把违禁品偷偷塞入布匹仓库，而后报官逮捕魏东生，既然你不让我好过，我就也不让你好过。
等等。
钱发群的反馈，在魏东生意料之中。
魏东生微笑安慰钱发群：“钱老，我想把商行卖给你们。”
钱发群楞了楞。
魏东生简单解释说：“越卫两国的海商大商团，大抵都以官营为主，要么悬挂王室旗帜，要么由贵族垄断经营。而吴国的海商诞生于越吴战争冲突期间，王室积贫积弱没有威望，于是民营海商顺势而起。吴国海商之所以能够屡战屡胜，就是因为吴国海商为自己赚钱，他们更有冲劲；越卫海商为贵族赚钱，习惯性求稳拿死工资。”
“吴国海商有优点也有弱点，与越卫两国的官营海商相比，吴国海商又小又弱，常常只能钻空子取利。为了应对越卫海商逐渐收紧的压迫，吴国海商不得不联合起来，数家商行合并为一家商会，数家商会合并为一家商团。”
“股份联合商团业已诞生19年，近段时间我仔细查阅股份联合商行资料，非常非常有感触。就我魏家商行来说，也可勉强归类股份商行，因为父亲承诺分给钱老你3%利润，分给常老3%利润，分给邢老4%利润。但是，这样的利润分红承诺，最多命名为传统股份商行。为了紧追时代潮流，我准备把魏家商行彻彻底底改造成股份联合商行，把魏家商行股份正式售卖给你们，把魏家商行改造成大家的商行。”
股份制改革，这是魏东生的折中策略。
既然顾虑钱发群使坏，不如把部分股权卖给管理层和员工，把小魏家商行变成大家的商行。魏东生近段时间仔细调研小魏家商行底细，发现钱发群、常管事、邢管事等管理层还是蛮有能力的。只要他们能够摆正态度把小魏家商行当成自己的企业经营，即使魏东生股权压缩到30%，也能获取远超105银元的净利润。
面对魏东生的股份改制提议，钱发群一时间不知所措。
平心而论，钱发群才不想购置小魏家商行股权呢。小魏家商行之所以利润骤降，除了管理层中饱私囊等因素，同行商业竞争等困难才是主要原因。钱发群宁愿守到小魏家商行破产，也不愿意往没有希望的泥潭里大把丢银元。
奈何，小魏家商行的员工不止钱发群一人。
考虑小魏家商行艰难现状，魏东生放弃法抬高小魏家商行估值的一次性获利想法，反而站在员工立场精确评估小魏家商行资产，然后再慷慨砍到七点五成予以优惠。也即是说，如果员工觉得小魏家商行值1000银元，魏东生则以750银元优惠价格变卖股权。面对魏东生的让利善意，员工欢声如雷，常管事和邢管事也积极竞购股权。