穿越财富人生 (飘零幻影)

　　亨利·凯瑟克对于罗兰士·嘉道理的抱怨没有多说什么，这次注册地迁移不是他自己一个人决定的，这是集团所有股东共同的决定，至于目前出现的损失，他也没有办法，在当时决定的时候，他就有了心里准备了。
　　沈弼说道：“凯瑟克的问题就不要再提了，目前局势下，他们选择这样做也无可厚非，而且这可能不光是他们自己呢决定，伦敦那边肯定也出了不少力。现在我们还是研究一下中华电力集团未来的发展，这才是今天我们需要商议的事情。”
　　沈弼也清楚这次怡和集团宣布迁移注册地情况的复杂性，不过这次看来是无法达成一些人的愿望了，李氏财团那边反击来的太快，也来的太狠了。
　　这次李氏财团和其利益集团砸出来的总投资超过了三百亿港币之巨，不要说一个怡和集团要迁移，就是再加上太古，他们都能够给抵消掉。
　　现在中华电力集团面临的局面就是他们发电厂已经建到一半了，这个时候要是选择不继续投资，会损失几十亿港币的资金。
　　而建成之后，很可能面临着客户资源有限，根本就不需要这么多发动机组运转，只能成为摆设。
　　现在他们是骑虎难下进退两难，以前香江电灯集团是他们盟友，各自占据各自的地盘，大家发展相安无事。
　　现在局势变了，李氏财团他们加入之后，他们显然不满足只占据香江30%的电力市场，天水围发电站就是他们抢夺市场的第一步。
　　而且这方面他们和香江电灯集团就没有和谈的可能，他们不可能就这么把市场拱手让出去，而香江电灯集团也不可能只是守着自己目前占据的这点市场。
　　现在亨利·凯瑟克自己怡和的事情都忙不完呢，哪里还有精力来考虑中华电力集团的问题，这方面他自己只是在旁边静静的听着，并没有发言。
　　曾经英资财团的带头人现在算是彻底的沉寂了下去，未来怡和集团只怕也代表不了香江英资财团了。
　　而伍登·诗怀雅对此也不是太在意，现在他们主要资产太古股份公司李氏财团占据了将近三分之一的股份，新加坡财团占据了将近五分之一的股份，两家联手都能把他赶出集团了。
　　好在现在李光宇似乎没有赶尽杀绝的意思，自己诗怀雅家族已经牢牢的掌控着公司，而且自己旗下的饮料通过恒宇超市和屈臣氏的渠道，订单量不断在增加，最近他正打算建立一个新的饮料生产公司，以应对订单的持续增长。
　　伍登·诗怀雅觉得和李氏财团这样相处，对他们诗怀雅家族也没有坏处啊，只要能够赚钱就行，何必一天想着和李氏财团他们去抢夺市场。
　　至于他们集团关于中华电力集团的股份，伍登·诗怀雅已经准备在适当的时候就交易出去，他才不想集团不断的往这里面投资呢。
　　以目前的情况来看，青山发电站巨额的投资，短期内很难能够收回成本，特别是在天水围发电厂运营之后，可能导致中华电力集团盈利率出现大幅度的下跌，收回成本可能会是一个奢望。
　　罗兰士·嘉道理看着这几人的反应，心里很不是滋味，就这样一个合作同盟，怎么能够和李氏财团他们竞争，大家都是只顾着自己的利益，不为盟友考虑，这能够持续走下去才怪了。
　　随后他谈了一些自己的看法，青山发电站要坚持建设下去，同时对客户这边给与更多的优惠，在天水围发电厂没有建立起来之前，多抓住一些客户。
　　毕竟电力这东西涉及到线路，只要客户用自己集团的习惯了，没有什么大的好处他们是不会选择去更换的，毕竟这方面还是比较麻烦的一件事情。
　　沈弼说道：“嘉道理，建设可以继续，只是在发电机组上面是否能够减少安装，待未来有需求的时候，再购进新的发电机组，这样我们也能够减少一些投资。”
　　亨利·凯瑟克和伍登·诗怀雅也是赞成沈弼的提议，目前他们两大集团日子也不是太好过，能省一点是一点。
　　……


第七百零九章 宁缺毋滥
　　在出席了这边的开工仪式之后，李光宇前往了位于天水围的香江航空空乘学院，参观了学院的发展情况。
　　为了应对香江航空公司和国泰航空公司的快速扩张，在一月份的时候，两家公司共同招聘了三百位空乘服务人员，同时还招聘了两百人学习维护保障，自己飞机维修专业的学员。
　　在空乘服务人员培训教学区和维护保障以及飞机维修教学区有些泾渭分明，一边放眼望去大多数是女学员，一边则是难得看见一位女学员。
　　在学院操场集会之后，李光宇和甘琴以及学院院长一起来到了主席台。
　　李光宇说道：“我们香江空乘学院现在刚刚成立不久，你们是学院的第一批学员，还希望你们能够为未来的学弟学妹们树立好榜样，努力学习专业知识，提高个人的综合实力和个人素养。”
　　“大家都非常清楚，我们飞机是一个非常危险的一项交通工具，这需要我们维护保障以及我们的机修人员务必要保证飞机每次起飞前是绝对正常的，绝对不能够让飞机带病起飞，这是对我们工作的负责。也是为我们的同事以及我们的乘客负责，安全问题一定是重中之重。”
　　下面的老师和全体学员都安安静静的听着李光宇的讲话，他们非常清楚，李光宇前来一次学院相当不容易，他们一年到头很难能够见到一次李光宇。
　　特别是那些自有感觉良好的空乘服务人员，他们还期望着自己有一天能够在李光宇的私人专机任职，这是香江航空公司员工都希望的，要想进入那里任职，不需要要业务精湛，同时竞争压力相当大。
　　但是进入之后，就非常轻松了，就比如现在这批人员，都快一年时间了，总得加起来起飞的次数还没有过十次，工资还是拿的相当的高。
　　李光宇在讲完安全方面问题之后，又对服务方面进行了强调，香江航空公司也是一个服务行业，优质的服务才能够给公司带来更多的业绩。
　　“我们的空乘服务人员一定要遵守我们集团制定的规章制度，我们航空公司航线比较多，执飞全球多个地区，切记不可说具有歧视性的语言和做出歧视性的动作出来，只要他们是乘坐我们的航班，他们就是我们的顾客，我们就需要认真对待。”
　　“当然，要是你们受到了不公正的对待，我们集团也会为你们讨回公道，我们李氏旗下的员工不需要对任何人低声下气，你要同时要记住，只要你们是遵守了集团和公司的规章制度，有任何问题，集团会帮你们解决。”
　　李光宇可是清楚并不是每一位乘客都是讲理的，这世上人多了，林子大了，总会有那么个别喜欢惹一些事情出来。或者是认为自己家世厉害，或者觉得自己牛逼，可能会在飞行途中给乘务人员出一些难题。
　　李光宇可不在乎这些人是有多厉害，只要他旗下员工遵守了集团和公司的规章制度，出了问题自有集团法务部去解决，李氏旗下的传媒集团也不是拿来玩的。
　　下面这些很清楚李光宇这主要是对他们这些空乘服务人员说的，特别是女性空乘服务人员，她们很多时候肯能会面临很多难题。
　　作为航空公司空乘服务人员，不管是男士还是女士，颜值都相当高，而女士往往会面临一些没有素质的乘客骚扰，这不是个例，不管香江航空公司还是国泰航空公司都有发生过。
　　不过香江航空公司这边相当强势，那位对乘务人员进行骚扰的人员不仅没有得逞，在下飞机之后，很快就被香江航空运输集团法务部进行了起诉，同时这位也列入了香江航空公司黑名单，永远无法购买香江航空公司航班的机票。
　　下面这些空乘服务女学员听着李光宇的这番表态心里非常的安心，这也是她们愿意加入香江航空公司的原因。
　　不管外界怎么评论李氏财团，至少在对待员工方面，李氏财团做的比香江绝大多数企业都要好。
　　佳艺集团成立几年来，从来没有听说过他们旗下的艺人有被骚扰的新闻出现，强迫这些艺人拍戏更是不可能出现。
　　这在香江如今的环境之下，可以说是独一无二了，在这方面没有任何一家影视公司能够和佳艺相比。
　　在返回学院会议室之后，李光宇向学院高层强调道：“我们学院主要功能是为集团培养优秀的人才，希望你们不要本末倒置，盲目的扩大招生的规模，导致学员质量的下降，这不是我们所希望的。”
　　学院院长说道：“李生，我们一直牢记着这一要求，抱着宁缺毋滥的原则，进行优中选优，为集团提供优质可靠的人才，助力集团的发展。”
　　虽然他也希望学院越大越好，只是他很明白，要是学院为集团培养的人才质量下降，自己把学院扩张的再大也没用，到时候自己只能卷铺盖走人，李氏财团是不需要这种急功近利的人员存在的。
　　随后李光宇听了学院各个部门关于学院的汇报，其中的一些难题李光宇让甘琴记了下来，回去之后就安排香江航空运输集团高层进行处理。